上午，趙樂(lè)城董事長(zhǎng)、胡清總教練等與張有生董事長(zhǎng)在樟樹(shù)坪鎮(zhèn)華西礦業(yè)總部，就該公司發(fā)展歷史、組織構(gòu)架、團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀、經(jīng)營(yíng)情況，以及員工隊(duì)伍中存在的主要問(wèn)題，進(jìn)行了深入溝通；下午，他們深入該公司所屬“華興磷礦”礦洞作業(yè)面了解磷礦采礦情況，在華興磷礦辦公大樓考察培訓(xùn)條件、與礦長(zhǎng)和班組長(zhǎng)座談，最后，與華西礦業(yè)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商定了團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)的具體事宜。

    1995年由集體轉(zhuǎn)制為民營(yíng)的宜昌華西礦業(yè)有限責(zé)任公司，位于宜昌市夷陵區(qū)樟村坪鎮(zhèn)，擁有正式職工150余人，目前年產(chǎn)30萬(wàn)噸磷礦石，產(chǎn)值近億元，是鄂西最大的民營(yíng)磷礦企業(yè)。

    年近花甲出身公務(wù)員的張有生董事長(zhǎng)是一位深謀遠(yuǎn)慮的企業(yè)家，他不滿(mǎn)足于“礦老板”的富裕生活，一心想將企業(yè)做強(qiáng)做久，為企業(yè)員工謀劃遠(yuǎn)大前程，帶領(lǐng)家鄉(xiāng)后生過(guò)上更加幸福的生活。

    今年以來(lái)，張董事長(zhǎng)送其長(zhǎng)子和數(shù)位經(jīng)營(yíng)骨干到襄樊參加金犁策劃 “企業(yè)教練技術(shù)”高級(jí)培訓(xùn)，效果非常好，臨近年底，又決定對(duì)其全部管理人員進(jìn)行團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，在華西礦業(yè)全面引入“企業(yè)教練技術(shù)”。

    20世紀(jì)80年代起源于歐美發(fā)達(dá)國(guó)家的企業(yè)教練技術(shù)，是與信息社會(huì)和知識(shí)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的最新企業(yè)管理技術(shù)。2004年，歷時(shí)5年學(xué)習(xí)、鉆研企業(yè)教練技術(shù)的胡清女士取得“國(guó)際企業(yè)教練”證書(shū)，并且將其作為金犁策劃為客戶(hù)服務(wù)的一個(gè)主要項(xiàng)目引入湖北。幾年來(lái)，有1000余名湖北全省、特別是鄂西北地區(qū)的企業(yè)高級(jí)管理人員和近萬(wàn)名企業(yè)員工參加了金犁策劃“體驗(yàn)式”企業(yè)教練技術(shù)培訓(xùn)，大幅度提升了學(xué)員的自省能力和管理能力，大幅度提升了這些企業(yè)的團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。

    據(jù)悉，華西礦業(yè)是宜昌地區(qū)第一家在企業(yè)管理中全面引入“企業(yè)教練技術(shù)”的民營(yíng)企業(yè)。